Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht in Hückelhoven
Wir vertreten Arbeitgeber und Arbeitnehmer
            Telefonnummer:
Adresse:
Neckarstraße 15 (2. Haus),
 41836  Hückelhoven, Deutschland
                    Soforthilfe vom  
                    Anwalt
                
                Arbeitsrechtliche Rechtsberatung bildet den ersten Schritt zur Konfliktlösung zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern. Im Rahmen eines persönlichen Gesprächs ermittelt der Anwalt alle relevanten Details der Situation und entwickelt anschließend einen maßgeschneiderten Aktionsplan, um Missverständnisse zwischen den Konfliktparteien auszuräumen.
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Lucia Wolf & Claudia Herrmann
                        
                        
                    Spezialisiert für Arbeitsrecht
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 Häufige Fragen im 
  Arbeitsrecht / FAQ
     Werden die Anwaltskosten durch meine Rechtsschutzversicherung übernommen?
Ja, wir arbeiten mit allen Rechtsschutzversicherungen zusammen. Wenn Sie in Ihren Bedingungen Arbeitsrecht mit enthalten haben, übernimmt Ihre Rechtsschutzversicherung die Kosten des Rechtsstreits. Wir sind geübt, über die Rechtsschutzversicherung im Bereich Arbeitsrecht abzurechnen. Unseren Mandanten entstehen keine Mehrkosten. Jeder Schritt wird von uns mit der Rechtsschutzversicherung abgesprochen.
Kann ein Anwalt ohne Vollmacht handeln?
Darf die Anwältin/der Anwalt auch ohne Auftrag tätig werden? Die Anwältin bzw. der Anwalt darf grundsätzlich nur im Auftrag einer Mandantin/eines Mandanten tätig werden, es sei denn, es liegt die Bevollmächtigung einer Vertreterin/eines Vertreters der Mandantschaft oder aber einer öffentlichen Stelle vor.
Wie viel Urlaubsanspruch steht einem Arbeitnehmer zu?
Jeder Arbeitnehmer hat einen Mindesturlaub von 20 Tagen pro Jahr, soweit man wie es üblich ist fünf Tage in der Woche arbeitet. Arbeitgeber und Arbeitnehmer müssen sich einvernehmlich auf eine Urlaubszeit einigen. Sowohl Arbeitgeber- als auch Arbeitnehmerinteressen müssen sich bei der Ausgestaltung des Urlaubs eines Arbeitnehmers berücksichtigt werden. Auch der Arbeitsgeber könnte ein Interesse aufgrund bspw. einer Arbeitsbelastung einiger Wochen oder Monate im Jahr eine Urlaubssperre verhängen.
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Wir nehmen Ihren Fall im Sekretariat auf und leiten diesen direkt weiter, um die nächsten Schritte zu besprechen.
Zertifiziert und ausgezeichnet durch die DGQA
Die Deutsche Gesellschaft für Qualitätsanalysen mbH (DGQA) hat die "Rechtsanwaltskanzlei Wolf" mit dem Prädikat "TOP Kanzlei für Arbeitsrecht 2025" ausgezeichnet. Diese Auszeichnung würdigt die herausragenden Leistungen der Kanzlei in den Bereichen Qualität, Kundenzufriedenheit, Erreichbarkeit und Sachkunde.
Kostenloses Erstgespräch – die Ersteinschätzung zu Ihrem Fall
Durch ein kostenloses Erstgespräch haben Sie die Möglichkeit, uns unverbindlich kennenzulernen und sich einen ersten Überblick über Ihre rechtlichen Optionen zu verschaffen. In einem telefonischen Gespräch besprechen wir Ihren Fall und geben Ihnen eine erste Einschätzung Ihrer Erfolgsaussichten.
Wichtig: Diese erste Einschätzung erfolgt ohne Sichtung Ihrer Unterlagen und ist auf ein 15 Minütiges Telefonat begrenzt.
Kontaktieren Sie uns dazu einfach über unser Online-Formular und wir melden uns schnellstmöglich bei Ihnen zurück oder rufen Sie uns zwecks Terminabsprache unter 02433 9818730 an.
Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund unserer Spezialisierung kostenlose Erstgespräche ausschließlich im Bereich Arbeitsrecht anbieten.
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Öffnungszeiten:
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